Mnogo je razloga zašto rad na toksičnom radnom mjestu može biti uistinu užasna stvar. Za početak, mogli biste se osjećati zarobljenim. Svi znamo da moramo ostati zaposleni kako bismo održali kvalitetu života i osigurali one o kojima se trebamo brinuti. To može značiti da obavljanje posla bez brige i obzira nije najlakša stvar. Možda se u ranim 20-im godinama, bez ikoga za koga bi se brinuli, možete oporaviti od davanja otkaza u trenutku. Ali mnogi od nas ne žive takvim načinom života.
Povrh svega, može se osjećati kao da je vaše vrijeme potrošeno na ovom području. Većina nas su vrijedne žene i znamo vrijednost vremena. Pokušati osigurati posao dok se jednostavno nosimo s vlastitim paklenim radnim mjestom može biti uistinu težak posao. to je nevjerojatno važno naučiti kako izaći iz toksične situacije na radnom mjestu i pokušati se poboljšati kroz proces.
Nije uvijek lako, ali proći kroz ovo često može poslužiti kao vrijedna lekcija u karijeri. Ali to ne znači da biste jednostavno trebali 'uzmite'. Molimo, uzmite u obzir:
Prikupiti dokaze
Često se može dogoditi da kada ste na toksičnom radnom mjestu, pravi kanali pomoći su vam zatvoreni.HRmožda čak sudjelovati u ovom maltretiranju ili veličina tvrtke sugerira da ne možete povjerljivo registrirati svoju pritužbu. To nije prihvatljivo, a to može imati pravne posljedice. Prije nego što odete, bitno je prikupiti dokaze o vašem maltretiranju. Ali nemojte se umjetno zadržavati predugo. Snimanje dokaza da vas je vaš šef tjerao da radite prekovremeno kako biste dovršili posao drugog zaposlenika, a istovremeno dopuštajući spomenutom zaposleniku koji mu je blizak da ide kući, moglo bi raditi.
Verbalno maltretiranje moglo bi uspjeti zabilježiti. Držite dokaze što je moguće detaljnije. Međutim, nemojte ostati i prikupljati dokaze ako ste u opasnosti. Na primjer, seksualno uznemiravanje nije samo nešto s čime biste se trebali 'trpeti'. Možda je spremanje SMS-ova i govorne pošte i odlazak ravno u policijsku postaju ovdje ključno. Ali uglavnom, što više dokaza prikupite, to će biti jači slučaj protiv odgovornih.
Koristite profesionalnog pravnog savjetnika
Često se može dogoditi da vam korištenje profesionalnog pravnog savjetnika može pomoći da izbjegnete greške koje biste mogli napraviti prije vremena koje bi mogle razvodniti vaš slučaj.Kada ste u rukama profesionalaca, dobit ćete stručne savjete i osjećati se zbrinutim, što može pomoći da ovaj proces prijelaza bude malo lakši.
Izrazite svoju zabrinutost
Češće nego ne, glasna prisutnost koja kritizira radne uvjete u tvrtki može biti vrijedna. Izrazite svoju zabrinutost u vezi s tim problemima na društvenim mrežama. Koristite web-mjesta kao što je Glassdoor da komentirate radnu kulturu tvrtke. Potencijalno pronađite one koji mogu podržati vašu priču. Radnička prava danas su važan dio online sfere i možda biste to mogli iskoristiti u svoju korist, čak i putem pseudonima.
Uz ove savjete, izlazak iz toksične situacije na radnom mjestu malo će više nagnuti u smjeru pravde.
